神奈川県厚木市のデイサービスの介護職・ヘルパーの派遣社員の求人（求人No.313011）
厚木市/デイサービス/派遣/無資格
求人詳細
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 神奈川県厚木市
- アクセス
-
小田急線「本厚木」からバス20分
マイカー通勤OK
- 勤務時間
-
1) 08:30～17:30 ( 休憩 60 分 )
- 勤務備考
- ※週2日～応相談
※日曜・祝日勤務出来る方歓迎
- 夜勤回数/月
- なし
- 時間外・残業
- なし
- 勤務日数・休日
- 週2日～応相談、WワークOK、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 時給 1,350円～1,500円
- その他手当
- 所定外手当（時給25％割増）
深夜割増手当（時給25％割増）
夜勤手当：5,000円/回
年末年始手当：300円/時給にプラス
※対象日12/31、1/1
- 給与詳細
- 経験を考慮の上決定
- 昇給（前年度実績）
- あり：実績による
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - 月末締め・翌月15日支払い （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり：当社規定による
- 通勤手当
- あり:全額支給（当社規定による）
- 福利厚生（福利施設）
- ロッカー・休憩所
- 雇用期間の定め
- あり：契約による
- その他待遇
- ・各種保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
・交通費支給（上限35,000円/月）
・昇給制度
・退職金制度
・年末年始手当
・定期健康診断料無料
・インフルエンザ予防接種費用補助
・有給休暇制度
・慶弔休暇制度
・産休育休取得実績あり
・給与週払いシステム
・研修制度
・介護職員初任者研修・実務者研修の資格取得支援制度あり（受講料全額補助・規定有）
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
【施設概要】
開設：2019年10月
定員：27名
【当施設のおすすめポイント】
・人気のデイサービス！
・週3日～応相談！
・日曜、祝日出来る方は優遇！
・運転業務なし！！
・チームワークの良い職場です！
・本厚木駅からバス20分！
・マイカー通勤OK！
【当施設の特徴】
住宅型有料老人ホームに併設のデイサービスで介護スタッフ募集！
有料に入居されているご利用者が中心ですので、利用されてる高齢者はある程度固定されていますので顔や名前が覚えやすく、スムーズに業務に入れます！
入職時は先輩職員が丁寧に指導しますのでデイサービスが初めての方も安心して始めることが出来ます！
運転業務はありませんので車の運転に自信のない方も大歓迎です！
待遇が充実しており、派遣でも退職金の支給もあります！
勤務日数は週2日からご相談可能です！日曜・祝日に勤務出来る方は優遇いたします！
有給消化率も高い職場ですのでプライベートを充実させたい方やご家庭との両立をお考えの方にはピッタリのお仕事です！
通勤は本厚木駅からバスでも通えますので車通勤が出来ない方にも便利な環境です！
デイサービスで働きたい方には必見のお仕事です！
まずはお気軽に見学してみてください！
介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！
■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！
職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。
■介護資格を持つキャリア・アドバイザー
キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。
有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。
■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績
長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。
また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。
働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。
■スタッフさんの声
「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性
「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,無資格可,経験必須,日勤のみ・夜勤なし,年間休日110日以上,週3日～,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,退職金あり,資格取得支援,研修制度あり,働くママ・パパ応援,ダブルワーク可
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