山形県山形市の小規模多機能型居宅介護の看護職の派遣社員の求人（求人No.312204）
山形市/小規模多機能型居宅介護/派遣/看護師
求人詳細
- 職種
- 看護職
- 雇用形態
- 派遣社員
- 施設形態
- 小規模多機能型居宅介護
- 仕事内容
-
登録頂いている利用者様への「通い」「訪問看護/介護」「泊まり」サービスでの看護業務
・利用者様の健康管理、バイタル測定
・服薬管理、服薬指導
・病院・医師との連携業務
・医療処置（胃ろう、インシュリン注射等）
・健康相談
・医療用物品管理、発注
・介護、看護記録
・運転業務
- 募集資格
- 経験
- 施設経験あれば尚可
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 山形県山形市
- アクセス
- JR「楯山駅」より車で５分
- 勤務時間
-
1) 08:30～17:30 ( 休憩 60 分 )
- 時間外・残業
- あり：月平均５時間程度
- 勤務日数・休日
- 月９日間の休日
- 年間休日
- 123日
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 時給 1,550円～1,600円
- その他手当
- 所定外手当（時給25％割増）
深夜割増手当（時給25％割増）
夜勤手当（深夜割増手当とは別途支給）
年末年始手当
- 給与詳細
- 経験を考慮の上決定
- 昇給（前年度実績）
- あり：実績による
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - 月末締め・翌月15日支払い （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり：当社規定による
- 通勤手当
- あり:全額支給（当社規定による）
- 雇用期間の定め
- あり：契約による
- その他待遇
- ・各種保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
・交通費支給（上限35,000円/月）
・昇給制度
・退職金制度
・年末年始手当
・定期健康診断料無料
・インフルエンザ予防接種費用補助
・有給休暇制度
・慶弔休暇制度
・産休育休取得実績あり
・給与週払いシステム
・研修制度
・介護職員初任者研修・実務者研修の資格取得支援制度あり（受講料全額補助・規定有）
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
特別養護老人ホーム併設の小規模多機能ホームの看護師・派遣求人です。
【おすすめポイント】
・明るくきれいでアットホームな施設です。
・未経験の方もやる気のある方歓迎！
・職員登用あり！
・年間休日115日と多め！
・多種多様な教育・研修体制で皆様の活躍をバックアップ致します！
・マイカー通勤OK！無料駐車場あり。
【施設概要】
開設：2014年
定員：29名
併設施設：特別養護老人ホーム
【施設の特長】
今後さらに進むであろう超高齢社会に向けて、 「その人らしく生きていける的確なケアサービスの提供」を理念に掲げ、ご入所者さま、ご利用者さまに心から喜んでいただける施設を目指しております。
住み慣れた地域で安心して暮らしていける、地域の中心となれるような施設を運営しています。
介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！
■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！
職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。
■介護資格を持つキャリア・アドバイザー
キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。
有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。
■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績
長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。
また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。
働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。
■スタッフさんの声
「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性
「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性
- この求人のこだわり条件
- 駅チカ,車通勤OK,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,退職金あり,資格取得支援,研修制度あり,働くママ・パパ応援
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