神奈川県川崎市多摩区の特別養護老人ホームの介護職・ヘルパーの派遣社員の求人（求人No.310948）
川崎市多摩区/特別養護老人ホーム/派遣/介護福祉士
求人詳細
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 派遣社員
- 施設形態
- 特別養護老人ホーム
- 仕事内容
-
特別養護老人ホームでの介護業務
・身体介助（移乗介助、食事介助）
・入浴介助（一般浴、機械浴）
・排せつ介助
（トイレ誘導、オムツ交換）
・食事配膳、下膳
・口腔体操、口腔ケア
・レクリエーション企画、実施
・生活環境の整備
（居室清掃・リネン交換）
・介護記録
介護福祉士をお持ちの方を対象とした求人です！
次のようなご希望がある方におすすめ
・待遇アップ（介福取得を期に転職したい）
・経験値アップ （未経験の施設で働きたい）
・対人スキルアップ （幅広20代～60代活躍中の職場でコミュニケーション力を磨きたい）
- 募集資格
- 経験
- 施設経験必須（年数応相談）
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 神奈川県川崎市多摩区
- アクセス
- 小田急線「読売ランド前駅」から徒歩13分
- 勤務時間
-
1) 07:00～16:00 ( 休憩 60 分 )
2) 10:30～19:30 ( 休憩 60 分 )
- 時間外・残業
- なし
- 勤務日数・休日
- シフト制、週4～5日勤務可能な方
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 時給 1,550円～1,650円
- その他手当
- 所定外手当（時給25％割増）
深夜割増手当（時給25％割増）
年末年始手当
- 給与詳細
- 経験を考慮の上決定
- 昇給（前年度実績）
- あり：実績による
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - 月末締め・翌月15日支払い （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり：当社規定による
- 通勤手当
- あり:全額支給（当社規定による）
- 給食
- 食事補助あり
- 雇用期間の定め
- あり：契約による
- その他待遇
- ・各種保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
・交通費支給（上限35,000円/月）
・昇給制度
・退職金制度
・年末年始手当
・定期健康診断料無料
・インフルエンザ予防接種費用補助
・有給休暇制度
・慶弔休暇制度
・産休育休取得実績あり
・給与週払いシステム
・研修制度
・介護職員初任者研修・実務者研修の資格取得支援制度あり（受講料全額補助・規定有）
- 受動喫煙対策
- 屋外に喫煙場所あり
職場情報
特別養護老人ホームの介護職・派遣求人です。
【おすすめポイント】
・早番のみ、遅番のみでもOK！
・入社後は丁寧な研修があるので安心です。
・「読売ランド前」駅から徒歩13分。無料駐車場もあるのでマイカー通勤もOK！
・週4～5日勤務ですのでしっかり稼ぎたい方にオススメ！
【施設概要】
開設：2013年
種別：特別養護老人ホーム
定員：従来型48名・ユニット型40名
併設：ショートステイ・デイサービス・居宅介護支援事業所
【施設の特長】
一人ひとりのご利用者様に心を配りながら笑顔を忘れないケアのご提供を目指しています。周辺は閑静な住宅街で落ち着いた環境です。ご利用者・ご家族・職員・ボランティア・地域の方々が集まり、お互いが支え合って学び合いながら、集う人たち皆が自分らしく生きることができる場所。そんな場所になる事を目指しています。
介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！
■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！
職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。
■介護資格を持つキャリア・アドバイザー
キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。
有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。
■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績
長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。
また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。
働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。
■スタッフさんの声
「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性
「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,経験必須,日勤のみ・夜勤なし,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,退職金あり,資格取得支援,研修制度あり
この求人情報と関連するカテゴリ
求人はコチラ！