神奈川県厚木市の特別養護老人ホームの介護職・ヘルパーの派遣社員の求人（求人No.309025）

職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

派遣社員

施設形態

特別養護老人ホーム

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務
・身体介助（移乗介助、食事介助）
・入浴介助（一般浴、機械浴）
・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換）
・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア
・レクリエーション企画、実施、機能訓練
・生活環境の整備（居室清掃・リネン交換）
・介護記録

介護福祉士をお持ちの方を対象とした求人です！

次のようなご希望がある方におすすめ
・待遇アップ（介福取得を期に転職したい）
・経験値アップ　（未経験の施設で働きたい）
・対人スキルアップ　（幅広20代～60代活躍中の職場でコミュニケーション力を磨きたい）

募集資格

• 介護福祉士

勤務地

神奈川県厚木市

アクセス

小田急小田原線「本厚木駅」よりバス25分

勤務時間

1) 07:00～16:00 ( 休憩 60 分 )
2) 09:00～18:00 ( 休憩 60 分 )
3) 13:00～22:00 ( 休憩 60 分 )

勤務日数・休日

シフト制

初年度有給休暇

法定通り

給与

時給 1,550円～1,650円

その他手当

・所定外手当（時給25％割増）
・深夜手当（時給25％割増）
・夜勤手当 5,000円/回
・年末年始手当

給与詳細

経験を考慮の上決定

昇給（前年度実績）

あり：実績による

給与締日・支払日
（支払い方法）

月末締め・翌月15日支払い （銀行振込）

加入保険

健康　厚生　雇用　労災

退職金制度

あり：当社規定による

通勤手当

あり:全額支給（当社規定による）

雇用期間の定め

あり：契約による

その他待遇

・各種保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
・交通費支給（上限35,000円/月）
・昇給制度
・退職金制度
・年末年始手当
・定期健康診断料無料
・インフルエンザ予防接種費用補助
・有給休暇制度
・慶弔休暇制度
・産休育休取得実績あり
・給与週払いシステム
・研修制度
・介護職員初任者研修・実務者研修の資格取得支援制度あり（受講料全額補助・規定有）

受動喫煙対策

原則屋内禁煙

就業先採用担当者の
おすすめポイント

【担当キャリアアドバイザーからのメッセージ】
派遣社員としての勤務ですが、昇給、所定外手当、夜勤手当、年末年始手当（時給＋300円）の支給があり高待遇です。また、給与週払いサービスも導入しているので幅広いご希望にお応えしています。正社員への切替実績もあるので末永く勤務したい方へもおすすめです。

この求人のこだわり条件

車通勤OK,日勤のみ・夜勤なし,週3日～,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,退職金あり,資格取得支援,研修制度あり,大手法人