宮崎県児湯郡高鍋町のケアハウス・軽費老人ホームの介護職・ヘルパーの派遣社員の求人（求人No.308793）
児湯郡高鍋町/ケアハウス・軽費老人ホーム/派遣/介護福祉士
求人詳細
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 派遣社員
- 施設形態
- ケアハウス・軽費老人ホーム
- 仕事内容
-
ケアハウスでの生活支援全般
・生活支援
・レクリエーション企画、運営
・その他付随する業務
※自立している方が多いので、介護業務はありません
介護福祉士をお持ちの方を対象とした求人です！
次のようなご希望がある方におすすめ
・待遇アップ（介福取得を期に転職したい）
・経験値アップ （未経験の施設で働きたい）
・対人スキルアップ （幅広20代～60代活躍中の職場でコミュニケーション力を磨きたい）
- 募集資格
- 経験
- 不問
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 宮崎県児湯郡高鍋町
- アクセス
- 日豊本線 高鍋駅から車で12分
- 勤務時間
-
1) 07:30～16:30 ( 休憩 105 分 )
2) 09:00～18:00 ( 休憩 105 分 )
3) 08:30～12:30 ( 休憩 0 分 )
- 勤務備考
- ※早番だけ、日勤だけの相談も可能
※短時間勤務もご相談ください
時間外労働なし
- 勤務日数・休日
- シフト制
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 時給 1,150円～1,300円
- その他手当
- 所定外手当
年末年始手当
- 給与詳細
- 経験を考慮の上決定
- 昇給（前年度実績）
- あり：実績による
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - 月末締め・翌月15日支払い （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり：当社規定による
- 通勤手当
- あり:全額支給（当社規定による）
- 雇用期間の定め
- あり：契約による
- その他待遇
- ・各種保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
・交通費支給（上限35,000円/月）
・昇給制度
・退職金制度
・年末年始手当
・定期健康診断料無料
・インフルエンザ予防接種費用補助
・有給休暇制度
・慶弔休暇制度
・産休育休取得実績あり
・給与週払いシステム
・研修制度
・介護職員初任者研修・実務者研修の資格取得支援制度あり（受講料全額補助・規定有）
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
ケアハウスでの介護職・派遣社員求人です
【おすすめポイント】
・なかなか出ないケアハウス求人！
・自立している方が多く、介護業務はありません。
・高齢者の方とコミュニケーションととったり、一緒にレクリエーションなどするのがお好きな方へピッタリ！
・日勤だけ、早番だけなど相談もOK！
・無理なく続けられるお仕事です。
【施設概要】
種別：ケアハウス
定員：10名
【施設の特長】
完全個室のケアハウスです。
各部屋にミニキッチン等を設けるなど、プライバシーに最新の注意を払っています。
自立されている方が入所されています。
介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！
■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！
職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。
■介護資格を持つキャリア・アドバイザー
キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。
有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。
■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績
長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。
また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。
働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。
■スタッフさんの声
「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性
「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,未経験可,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,働くママ・パパ応援
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