東京都練馬区の特別養護老人ホームの介護職・ヘルパーの派遣社員の求人（求人No.304830）
練馬区/特別養護老人ホーム/派遣/介護福祉士
求人詳細
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 派遣社員
- 施設形態
- 特別養護老人ホーム
- 仕事内容
-
施設内においての夜間業務全般
・就寝介助（夕食介助・口腔ケア・着替え補助・お部屋へ誘導）
・夜間巡回（定時刻巡回・コール対応）
・排泄介助（コール対応時または定時巡回にて）
・起床介助（着替え補助・朝食介助・口腔ケア）
・その他（記録・雑務）等
介護福祉士をお持ちの方を対象とした求人です！
次のようなご希望がある方におすすめ
・待遇アップ（介福取得を期に転職したい）
・経験値アップ （未経験の施設で働きたい）
・対人スキルアップ （幅広20代～60代活躍中の職場でコミュニケーション力を磨きたい）
- 募集資格
- 経験
- 未経験OK
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 東京都練馬区
- アクセス
- 都営大江戸線「練馬春日町駅」より徒歩13分
- 勤務時間
-
1) 16:00～09:00 ( 休憩 120 分 )
- 夜勤回数/月
- ５～10回
- 時間外・残業
- ほぼなし
- 勤務日数・休日
- シフト制
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 時給 1,600円～1,700円
- その他手当
- 夜勤手当 5,000円/回
深夜手当（時給25％割増）
所定外手当（時給25％割増）
年末年始手当
- 給与詳細
- 経験を考慮の上決定
- 昇給（前年度実績）
- あり：実績による
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - 月末締め・翌月15日支払い （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり：当社規定による
- 通勤手当
- あり:全額支給（当社規定による）
- 雇用期間の定め
- あり：契約による
- その他待遇
- ・各種保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
・交通費支給（上限35,000円/月）
・昇給制度
・退職金制度
・年末年始手当
・定期健康診断料無料
・インフルエンザ予防接種費用補助
・有給休暇制度
・慶弔休暇制度
・産休育休取得実績あり
・給与週払いシステム
・研修制度
・介護職員初任者研修・実務者研修の資格取得支援制度あり（受講料全額補助・規定有）
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
特別養護老人ホームでの介護職（夜勤専門）・派遣社員求人です。
【おすすめポイント】
・未経験でも応募可能！
・夜勤専従でしっかり稼げる！
・ダブルワークでもOK！
【施設概要】
開設：2007年10月
種別：特別養護老人ホーム
定員：65人
【施設の特徴】
新型ユニット方式により利用者一人ひとりの心身の状況に応じて、利用者本位のサービスを提供します。
「一人ひとりの生活を大切にした心地よい住まいをつくる」を目標に家庭的な雰囲気づくりと、個々の利用者様にあわせた暮らしづくりを実現していきます。
【給与週払いサービス】
給与週払いサービスJOBPAYは、銀行口座不要、カード発行手続きのみで利用開始でき、ATMで24時間365日（一部のATMを除く）出金が可能です。
対応ATMはセブン銀行や三菱UFJ銀行をはじめコンビニ、駅など全国65,000台以上、47都道府県を網羅しています。
今後も提携ATMは拡大予定です。
介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！
■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！
職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。
■介護資格を持つキャリア・アドバイザー
キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。
有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。
■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績
長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。
また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。
働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。
■スタッフさんの声
「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性
「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性
- この求人のこだわり条件
- 未経験可,夜勤専従,週3日～,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,退職金あり,研修制度あり,ダブルワーク可
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