千葉県松戸市の特別養護老人ホームの介護職・ヘルパーの派遣社員の求人（求人No.304223）
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松戸市/特別養護老人ホーム/派遣/介護初任者研修,実務者研修
求人詳細
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 派遣社員
- 施設形態
- 特別養護老人ホーム
- 仕事内容
-
・身体介護
排泄/寝たきりの方のオムツ交換やトイレ誘導
入浴/着替えや洗体、機械浴槽の操作
食事介助
・利用者とのコミュニケーション
・見守りやフロア全体の把握
・ベットメイキングや清掃
定期的なオムツ交換、見回り、コール対応、眠れない利用者とのコミュニケーション等
・行事やレク活動の企画、実施
・介護日誌、記録業務（手書きやパソコン等、事業所により違います）
・スタッフ間での日々の情報共有コミュニケーション、引継ぎ業務
・会議や外部研修への参加
介護職員初任者研修・実務者研修をお持ちの方を対象とした求人です！
次のようなご希望がある方におすすめ
・資格を活かして働きたい
・介護福祉士を目指している
・自分に合った介護施設が知りたい
- 経験
- 介護職経験6か月以上
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 千葉県松戸市
- アクセス
- 北総線「東松戸駅」徒歩6分※車通勤可能（無料駐車場有り）
- 勤務時間
-
1) 16:30～09:30 ( 休憩 120 分 )
- 夜勤回数/月
- 4～9回
- 勤務日数・休日
- 週1回勤務～可能。
有給休暇あり
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 時給 1,400円～1,550円
- その他手当
- ※経験・能力を考慮の上決定
深夜帯割増賃金別途支給
夜勤手当 5,000円/回
- 給与詳細
- 経験を考慮の上決定
- 昇給（前年度実績）
- あり：実績による
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - 月末締め・翌月15日支払い （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり：当社規定による
- 通勤手当
- あり:全額支給（当社規定による）
- 雇用期間の定め
- あり：契約による
- その他待遇
- ・各種保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
・交通費支給（上限35,000円/月）
・昇給制度
・退職金制度
・年末年始手当
・定期健康診断料無料
・インフルエンザ予防接種費用補助
・有給休暇制度
・慶弔休暇制度
・産休育休取得実績あり
・給与週払いシステム
・研修制度
・介護職員初任者研修・実務者研修の資格取得支援制度あり（受講料全額補助・規定有）
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
[施設概要]
開設/2017年3月
定員/100人（ユニット型70人、従来型30人） ※今回は従来型特養での勤務
併設/ショートステイ（ユニット型10人）、デイサービス、居宅介護支援
[当施設のおすすめポイント]
夜勤専従のお仕事
制服貸与
駅近＆マイカー通勤歓迎（無料駐車場有ります）
介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！
■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！
職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。
■介護資格を持つキャリア・アドバイザー
キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。
有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。
■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績
長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。
また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。
働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。
■スタッフさんの声
「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性
「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性
- この求人のこだわり条件
- 駅チカ,車通勤OK,経験必須,夜勤専従,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,資格取得支援,研修制度あり,働くママ・パパ応援
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