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群馬県前橋市の有料老人ホームの介護職・ヘルパーの派遣社員の求人(求人No.301064)

前橋市/有料老人ホーム/派遣/介護初任者研修,実務者研修

施設形態
有料老人ホーム
給与
時給 1,200円~1,350
勤務地
群馬県前橋市
更新日:2024/10/24
求人No.301064
更新日:2024/10/24
求人No.301064

求人詳細

職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
派遣社員
施設形態
有料老人ホーム
仕事内容
有料老人ホームでの介護業務全般(食事・口腔ケア・排泄介助、移乗介助業務・清掃・洗濯など)

介護職員初任者研修・実務者研修をお持ちの方を対象とした求人です!

次のようなご希望がある方におすすめ
・資格を活かして働きたい
・介護福祉士を目指している
・自分に合った介護施設が知りたい
募集資格
経験
不問

勤務地・勤務時間・シフト

勤務地
群馬県前橋市
アクセス
上毛電鉄「大胡駅」から徒歩で約10分(無料駐車場あり)
勤務時間
1) 07:00~15:00 ( 休憩 60 分 )
2) 15:00~23:00 ( 休憩 60 分 )
勤務日数・休日
週3~5日勤務できる方。
初年度有給休暇
法定通り

給与

給与
時給 1,200円~1,350円
その他手当
所定外手当(時給25%割増)
深夜割増手当(時給25%割増)
年末年始手当
夜勤手当 
給与詳細
経験を考慮の上決定
昇給(前年度実績)
あり:実績による
給与締日・支払日
(支払い方法)
月末締め・翌月15日支払い (銀行振込)

待遇

加入保険
健康 厚生 雇用 労災
退職金制度
あり:当社規定による
通勤手当
あり:全額支給(当社規定による)
雇用期間の定め
あり:契約による
その他待遇
・各種保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
・交通費支給(上限35,000円/月)
・昇給制度
・退職金制度
・年末年始手当
・定期健康診断料無料
・インフルエンザ予防接種費用補助
・有給休暇制度
・慶弔休暇制度
・産休育休取得実績あり
・給与週払いシステム
・研修制度
・介護職員初任者研修・実務者研修の資格取得支援制度あり(受講料全額補助・規定有)
受動喫煙対策
原則屋内禁煙

職場情報

【施設概要】
開設:2014年2月1日
事業内容:住宅型有料老人ホーム
定員:入所:25名

【当施設の特徴】
・群馬県・栃木県5か所で、高齢者施設を展開しています。
・ご利用者様が安心・安全に暮らせる環境を提供できるよう努めております。

【当施設のおすすめポイント】
・有料のスタッフとして、日中はデイに行かずに残っている利用者様の介助・館内の清掃・洗濯など行っていただきます。デイの送り出し・お迎えをお願いいたします。
・食事はお弁当が届きますので、調理・盛り付けは一切ありません!
・平均介護度は3.45程度。
・22:00以降は時給が25%割増となります!
・前橋市郊外に位置しており、通勤時は渋滞などのストレスありません!
・前橋市市内はもちろん、みどり市や桐生市からも通勤便利です。

介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート!

■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応!
職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。

■介護資格を持つキャリア・アドバイザー
キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。
有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。

■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績
長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。
また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。
働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。

■スタッフさんの声
「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性
「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

この求人のこだわり条件
駅チカ,車通勤OK,週3日~,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,働くママ・パパ応援

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時給 1,350円~1,450
  • 駅チカ
  • 経験必須
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