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埼玉県さいたま市北区のグループホームのケアマネジャーの正社員の求人(求人No.293828)

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さいたま市北区/施設ケアマネ/正社員/充実した福利厚生/月の平均残業時間5時間以下

施設形態
グループホーム
給与
月給 255,000円~320,000
勤務地
埼玉県さいたま市北区
更新日:2024/10/11
求人No.293828
更新日:2024/10/11
求人No.293828

求人詳細

職種
ケアマネジャー
雇用形態
正社員
施設形態
グループホーム
仕事内容
■利用者様・ご家族様からヒアリング
■最適なケアプランの作成業務
■担当者会議・モニタリング実施
■その他付随する業務
募集資格
※グループホームの計画作成担当者を希望される場合は「認知症介護実践者研修」も必要です

勤務地・勤務時間・シフト

勤務地
埼玉県さいたま市北区
アクセス
ニューシャトル「加茂宮駅」から徒歩3分
勤務時間
1) 09:00~18:00 ( 休憩 60 分 )
時間外・残業
あり:月平均4.15時間程度
勤務日数・休日
◆月9公休(閏年を除く2月は8公休)
◆年間公休107日
◆年次有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休業
◆介護休業取得実績あり
年間休日
107日

給与

給与
月給 255,000円~320,000円
基本給
・介護支援専門員 月給255,000円~
・主任介護支援専門員 月給265,000円~
固定手当
●介護福祉士保有者 +5,000円/月
●介護職員等ベースアップ等支援加算含む
その他手当
★賞与年2回あり
・賞与(一時金)制度あり(年2回)
・特定処遇改善加算金支給(年3回)
・昇給制度あり(年1回)
・残業代別途支給(1分単位)
・住宅手当 10,000円/月(申請制・条件あり)
・ヘルプ手当(近隣事業所への応援勤務) 2,000円/1日
・年末年始手当 2,000~3,000円/1日
賞与(前年度実績)
あり:年2回
昇給(前年度実績)
あり:年1回

待遇

加入保険
健康 厚生 雇用 労災
通勤手当
上限50,000円/月
休業実績
育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 
その他待遇
■社会保険完備
■育児時短勤務制度
■慶弔見舞金
■社内貸付制度
■住宅手当
■退職金制度(確定拠出年金)
■定年再雇用制度
■よろず相談(悩み等の心の相談)
■資格取得費用補助制度
 (初任者/実務者/認知症介護基礎)
■資格取得支援・資格取得祝金制度
 (介護福祉士/ケアマネジャー)
■継続更新料補助制度(ケアマネジャー)
…他職種・キャリア別に多種多様な研修有
■シニアセラピー養成講座・アロマ講座 等
※他待遇については別途ご案内いたします。
受動喫煙対策
原則屋内禁煙

職場情報

【おすすめポイント】
・充実した福利厚生
・幅広い年齢層の方々が活躍中
・平均残業時間が5時間以下

【施設概要】
開設:2002年8月
種別:グループホーム
定員:27名

【施設の特徴】
ご利用者様の人生に寄り添うことを大切にし、スタッフ一人ひとりの個性を活かしながら多様なニーズに応えることでご利用者様の「笑顔」を創出しています。

この求人のこだわり条件
駅チカ,車通勤OK,未経験可,日勤のみ・夜勤なし,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,資格取得支援,研修制度あり,大手法人

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