グループホームかがやき八軒のケアマネジャーの契約社員の求人（求人No.293668）

職種

ケアマネジャー

雇用形態

契約社員

施設形態

グループホーム

仕事内容

グループホームのケアマネージャー業務全般。
入居者様の生活支援、身体介助。

＊自社で運営しているグループホームでのケアマネージャーの募集となります。

＊雇用期間満了後、1年毎更新の可能性あり

募集資格

• ケアマネジャー（介護支援専門員）

普通自動車運転免許　あれば尚可
（AT限定可）

経験

不問

必要なPCスキル
ワード・エクセル基本操作可能な方

勤務地

北海道札幌市西区八軒6条西9丁目1番37号

アクセス

中央バス「新川水再生プラザ」停より徒歩1分／中央バス「税務大学校」停より徒歩2分／JR「発寒中央」駅より徒歩15分　※マイカー通勤可

勤務時間

1) 09:00～18:00 ( 休憩 60 分 )

時間外・残業

あり：月平均2時間程度

勤務日数・休日

シフト制
月9日休み
※1・8月は月10日休み

年間休日

110日

初年度有給休暇

法定通り

給与

月給 247,000円～247,000円

基本給

232,000円〜
＊前職・経験に基づき決定します。

固定手当

職務手当 15,000円

その他手当

交通費規定支給（片道2km以上）
他事業所応援手当 1,000円／回
早朝手当
年末年始手当（12／30～1／3）3,000円／日
住宅手当（賃貸契約者で世帯主の方）月11,000円
時間外手当1分単位で支給

扶養手当
配偶者 6,000円
子供一人 6,000円
子供二人目以降 3,000円

給与詳細

※経験を考慮の上、面接後に決定

賞与（前年度実績）

年2回（0.50ヶ月分）

昇給（前年度実績）

1月あたり（2,000円）

給与締日・支払日
（支払い方法）

月末締め・翌月15日支払い

加入保険

健康　厚生　雇用　労災

退職金制度

なし・退職金共済：加入

通勤手当

上限150,000円／月

定年

なし

再雇用制度

なし

給食

あり：200円／食

雇用期間の定め

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性あり（原則更新）

試用期間

試用期間あり：3ヶ月
試用期間中の労働条件・賃金変更なし

その他待遇

＊マイカー通勤：無料駐車場あり

＊マイカー通勤は片道2km以上の方に規定により支給

＊更新上限年齢規定あり

＜福利厚生＞
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・介護）、法定基準による
車通勤可
勤務時マスク支給
資格取得補助制度
正社員登用制度
慶弔見舞金
子育て支援制度
労働組合
社食有（1食200円）

受動喫煙対策

敷地内禁煙
喫煙所あり

就業先採用担当者の
おすすめポイント

ブランクOK！60代OK！
札幌を中心に道内各地で高齢者住宅を運営する株式会社輝（かがやき）は外食大手ゼンショーグループの一員です。
有給消化率高水準、残業ほとんどナシケアマネ更新研修費用会社負担・出勤扱いなど、手厚いバックアップ

どの部門も“人の良さ”が魅力。実務未経験の方も、ブランクある方も、ステップアップを目指す方も、活躍できる環境が整っています。

介護スタッフ・調理補助を中心に、ケアマネジャーやサービス提供責任者など高齢者住宅運営に関わる様々な職種で募集を行っております。
当社では職員は人財（人は宝）ですから、決して無理はさせない体制と待遇の充実を心掛けています。
従業員数は約380名、実は9割が女性スタッフ。
産休・育休の取得実績も高く、お子さんの体調変化による急なお休み対応や子の看護休暇（小学3年まで年5日間まで取得可）など働くママにもやさしい制度が整っています。

この求人のこだわり条件

車通勤OK,未経験可,日勤のみ・夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,寮・住宅補助あり,資格取得支援,働くママ・パパ応援,大手法人