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兵庫県川西市の特別養護老人ホームの介護職・ヘルパーの正社員の求人(求人No.292826)

川西/特養/正社員/介護職/駅から徒歩5分!アクセス良好!夜勤なし

施設形態
特別養護老人ホーム
給与
月給 203,000円~259,500
勤務地
兵庫県川西市
更新日:2024/10/07
求人No.292826
更新日:2024/10/07
求人No.292826

求人詳細

職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
正社員
施設形態
特別養護老人ホーム
仕事内容
特別養護老人ホームでの介護業務

・身体介助(移乗介助、食事介助)
・入浴介助(一般浴、機械浴)
・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換)
・食事配膳、下膳
・口腔体操、口腔ケア
・レクリエーション企画、実施
・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換)
・介護記録
募集資格

勤務地・勤務時間・シフト

勤務地
兵庫県川西市
アクセス
阪急電鉄宝塚線 「川西能勢口駅」より徒歩5分
勤務時間
1) 09:00~18:00 ( 休憩 60 分 )
2) 10:00~19:00 ( 休憩 60 分 )
3) 07:00~16:00 ( 休憩 60 分 )
勤務日数・休日
シフト制
年間休日
114日
初年度有給休暇
法定通り

給与

給与
月給 203,000円~259,500円
基本給
給与内訳
・基本給 172,000円~214,500円
固定手当
・介護手当 5,000円
・処遇改善手当 10,000円~14,000円
・特定処遇改善手当
 支給対象
 ◆高齢者福祉で10年以上の経験を持つ介護福祉士 20,000円
 ◆上記以外 10,000円
・処遇改善支援手当 6,000円
その他手当
夜勤手当 6,000円/回(5,000円+1,000円処遇改善分)
資格手当
・介護福祉士 10,000円
・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 4,000円
扶養手当 5,000円/人(子ども)
母子父子手当 10,000円(子どもが18歳になるまで)
通勤手当 上限25,000円/月
賞与(前年度実績)
年2回(2,6ヶ月分)

待遇

加入保険
健康 厚生 雇用 労災
退職金制度
あり
通勤手当
上限25,000円/月
定年
あり:65歳
再雇用制度
あり
福利厚生(福利施設)
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金共済加入
定年制 一律65歳
再雇用あり
屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
研修制度あり
・新人研修
・専門性向上研修
・法人内部研修
・外部研修 など
外国人雇用実績あり
試用期間
試用期間あり:3ヶ月
受動喫煙対策
原則屋内禁煙

職場情報

特別養護老人ホームでの介護職・正社員求人です。

【おすすめポイント】
・日勤帯のみですので、家事・育児と両立できる働きやすい時間帯です。
・駅から徒歩5分!交通機関からのアクセス良好です。
・資格取得支援制度も充実!介護が初めての方もご検討ください。

【施設概要】
開院: 2018年03月31日
居室: 29名

【施設の特長】
ご自宅に代わる生活場所として、ご利用者様お一人おひとりのニーズや生活リズムを尊重しながら、自由にいきいきと日常を過ごしていただけるよう力を尽くしています。

この求人のこだわり条件
日勤のみ・夜勤なし,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり

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給与
月給 211,700円~261,300
  • 日勤のみ・夜勤なし
  • 残業なし・少なめ
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 研修制度あり
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給与
月給 200,000円~230,000
  • 駅チカ
  • 車通勤OK
  • 残業なし・少なめ
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与あり
  • 働くママ・パパ応援
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