RASIEL沼津の管理職の契約社員の求人（求人No.289978）

職種

管理職

雇用形態

契約社員

施設形態

障がい者・障がい児支援施設

仕事内容

【事業所責任者兼管理者】
1.ご利用者の受け入れ業務
・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動
・グループホームの見学会・説明会の企画運営
・入居希望者との面談
2.グループホームの管理運営業務
・応募者の面接対応
・スタッフの教育、マネジメント、離職防止
・シフトの作成、人員配置の管理
・ご利用者の情報管理
・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）
・債権管理
・営業活動
その他事業所責任者としての付帯業務全般

募集資格

• 無資格
• 介護初任者研修
• 初任者研修（ホームヘルパー2級）
• 実務者研修（ホームヘルパー1級）
• 実務者研修
• 介護福祉士
• 准看護師
• 看護師
• 社会福祉主事
• 社会福祉士
• 精神保健福祉士
• 理学療法士
• 作業療法士
• 言語聴覚士
• 保育士
• 薬剤師
• その他 福祉医療資格

歓迎要項 実務者研修(旧ヘルパー1級)、社会福祉主事任用資格を有する方
社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士
保健師、看護師、准看護師、理学・作業療法士、言語聴覚士、歯科衛生士、薬剤師、保育士

経験

マネジメント・営業経験者

勤務地

静岡県沼津市原627-10

アクセス

JR原駅から徒歩11分

勤務時間

1) 09:00～18:00 ( 休憩 60 分 )

時間外・残業

あり：月平均20時間程度

勤務日数・休日

月9休（2月のみ8休）

年間休日

107日

初年度有給休暇

法定通り

給与

月給 380,000円～380,000円

基本給

185,000円〜185,000円

固定手当

処遇改善手当62,000円〜62,000円
特定処遇改善手当15,000円〜15,000円
役職基本手当24,890円〜24,890円

固定残業代
あり
93,110円〜93,110円

給与詳細

固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず44時間の固定残業代（職務手当）として支給し、44時間超過分は別途支給。

賞与（前年度実績）

年2回0円〜500,000円

昇給（前年度実績）

あり

給与締日・支払日
（支払い方法）

月末締め・翌月25日支払い

加入保険

健康　厚生　雇用　労災

通勤手当

上限30,000円/月

定年

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり（上限年齢70歳まで）

雇用期間の定め

雇用期間の定めなし

試用期間

あり（3ヶ月）：同条件

受動喫煙対策

原則屋内禁煙

この求人のこだわり条件

駅チカ,車通勤OK,経験必須,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,研修制度あり,働くママ・パパ応援,大手法人