北海道札幌市西区の有料老人ホームの調理員のパートの求人(求人No.287630)
特別「料理好き」じゃなくても、高齢者のお役に立ちたいという想いがあればどなたにでもお勧めしたい仕事!
求人詳細
- 職種
- 調理員
- 雇用形態
- パート
- 施設形態
- 有料老人ホーム
- 仕事内容
-
事業所内厨房で入居者さんへ提供する食事の調理・盛り付け・食材カット・配膳・下膳など。調味料のグラム数から手順などまでが決まったレシピがありますので、レシピに沿った調理をお願いします。家庭料理ができる方であれば問題はありません。
料理のほとんどは通常食です。(一部刻んだりとろみを付けたりする場合も有)
厨房が食堂内のオープンキッチン風になっており食事中の入居者さんの反応が近くで見られ、夏祭りやクリスマスなどイベント時に出す特別メニューに喜んでもらえた時は嬉しいですよ。
パートから始めたスタッフが契約社員へステップアップし、食品衛生責任者などの資格を取得するケースも。スキルUPを目指しながら長く続けられる環境です。
- 経験
- 未経験者OK
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 北海道札幌市西区
- アクセス
- 中央バス「新川水再生プラザ」停より徒歩1分/中央バス「税務大学校」停より徒歩2分/JR「発寒中央」駅より徒歩15分 ※マイカー通勤可
- 勤務時間
-
1) 06:00~18:00 ( 休憩 60 分 )
- 勤務備考
- 6:00〜18:00の間で1日3時間程度
※相談に応じます
※ほぼ残業なし
- 時間外・残業
- ほぼ残業なし
- 勤務日数・休日
- 週3日以上で日数相談に応じます
※お子さんの行事などの希望休日取得もOK
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 時給 1,010円~1,050円
- 基本給
- 時給 1,000円
*6〜9時は早朝⼿当/時給+50円
- その他手当
- 他事業所応援手当 1,000円/回
年末年始手当(12/30〜1/3) 3,000円/日
時間外割増賃金支給(法定通り)
- 賞与(前年度実績)
- なし
- 昇給(前年度実績)
- 定期昇給制度(年一回実績有)
- 給与締日・支払日
(支払い方法) - 月末締め・翌月15日支払い
待遇
- 加入保険
- 労災
- 退職金制度
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)/月
- 定年
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 給食
- あり:250円/食
- 雇用期間の定め
- 雇用期間の定めあり:1年
契約更新の可能性あり:原則更新
- 試用期間
- 試用期間あり:3ヶ月
試用期間中の労働条件・賃金変更なし
- その他待遇
- *マイカー通勤:無料駐車場あり
*雇用保険・社会保険は基準を満たした場合に加入
*勤務時エプロン・帽子・マスク支給
*資格取得補助制度あり
*社員登用制度あり
*慶弔見舞金
*子育て支援制度あり
*労働組合
*社食有(1食250円)
- 受動喫煙対策
-
敷地内禁煙
喫煙所あり
職場情報
【事業内容】
介護サービス(ホームヘルプサービス)食事提供サービス
【会社の特長】
札幌市を中心に道内17拠点で有料老人ホーム、訪問介護、デイサービス、居宅介護支援事業所、小規模多機能事業所を運営しており外食産業大手のゼンショーホールディングスのグループ企業です。
- 就業先職員のおすすめ
ポイント - 専業主婦で働くことからしばらく離れていた10年ほど前、知人から「人足りないからやってみない〜?」と誘われ始めました。
スタッフは話し好きで穏やかな人ばかりなので楽しく働けます。シフトは希望提出のうえ月一回作成され、希望も通りやすいです。ヘルパーと厨房が協力し合い、スタッフの急な休みには代わりの人が快く出勤してく思いやりのある職場です。
高齢者向け住宅では毎日の食事は楽しみの一つ。すぐ近くで入居者さんの喜んでいる姿を見ることができ、こちらも高齢者のお役に立てている実感を得られ嬉しくなります!
特に難しい業務はありませんので、働くことが久しぶりの方や調理職未経験の方もOKです。
職員が長く安心して働き続けられるよう、有給休暇の消化率ほぼ100%、子どもの体調変化による急なお休み対応、看護休暇などやさしい制度が整っています。定時でピタッと切り上げて帰宅する職員も多いですよ。
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,無資格可,未経験可,日勤のみ・夜勤なし,週3日~,残業なし・少なめ,交通費支給,資格取得支援,働くママ・パパ応援,大手法人
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