仕事内容: 介護支援専門員業務

要介護者又は要支援者からの相談に応じ、要介護者等がその心身の状況等に応じ各種サービス事業を行う者等との連絡調整等を行い、要介護者等が自立した日常生活を営むのに必要な援助に関する専門的知識及び技術により、より良い提案を提供する業務

◇学校行事や家族の通院付き添いによる休みなど、できるだけ希望に合うように配慮します。

募集資格

ケアマネジャー（介護支援専門員）

普通自動車運転免許　必須
（AT限定可）

経験: 介護支援専門員としての経験　あれば尚可

必要なPCスキル
ワード・エクセル入力できる方

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勤務地・勤務時間・シフト

勤務地: 北海道余市郡余市町

アクセス: 中央バス「水産試験場前」停より徒歩5分　※マイカー通勤可

勤務時間: 1) 08:45～17:45 ( 休憩 60 分 )

時間外・残業: あり：月平均1時間程度

勤務日数・休日: 日曜日，その他休み
毎月の勤務表による週休二日制

年間休日: 104日

初年度有給休暇: 法定通り

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給与

給与: 月給 176,076円～201,764円

基本給: 166,900円〜191,600円
◇基本給は資格及び経験年数等に応じて決定します。

固定手当: 特殊業務手当 9,176円〜10,164円

その他手当: 処遇改善手当
寒冷地手当：規定により支給（10月）

給与詳細: ※経験を考慮の上、面接後に決定

賞与（前年度実績）: 年2回（3.00ヶ月分）

昇給（前年度実績）: 1月あたり（0円〜12,600円）

給与締日・支払日 （支払い方法）: 月末締め・当月25日支払い

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待遇

加入保険: 健康　厚生　雇用　労災

退職金制度: あり：勤続1年以上

通勤手当: 上限30,000円／月

定年: あり：60歳

再雇用制度: あり：65歳まで　・勤務延長　あり

休業実績: 育児休業取得実績あり

雇用期間の定め: 期間の定めなし

試用期間: 試用期間あり：3ヶ月
試用期間中の労働条件・賃金変更なし

その他待遇: ＊転勤の可能性：あり
＊転勤範囲：法人内（町内）

＊駐車場無料
＊法人本部での採用となります。
＊通勤手当は規定により片道2km以上から支給対象となります。
＊処遇改善手当は介護報酬等の増減による調整のため変わる場合があります。
＊60歳以上の方の応募希望についてはお問い合わせください。

《新型コロナウイルス感染症対策として》
＊従業員マスク着用義務化
＊出勤時の体調・体温確認、体調不良時の療養と報告の徹底
＊消毒用アルコール設置
＊面接時にはマスクの着用

受動喫煙対策: 原則屋内禁煙
敷地内禁煙

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職場情報

【事業内容】
家庭的・社会的・経済的事情により生活困難な原則65才以上の老人入所施設および介護保険法の定める、原則65才以上の要介護高齢者の通所介護サービス

【会社の特長】
余市町を中心とする老人福祉の中核として、その果たす役割が拡大する。
定員：養護老人ホーム100名、デイサービス18名、ショートステイ5名。