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神奈川県川崎市中原区の特別養護老人ホームの看護職の派遣社員の求人(求人No.282929)

川崎市中原区/特別養護老人ホーム/派遣/高時給!人気の派遣案件!

施設形態
特別養護老人ホーム
給与
時給 2,000円~2,500
勤務地
神奈川県川崎市中原区
更新日:2024/07/09
求人No.282929
更新日:2024/07/09
求人No.282929

求人詳細

職種
看護職
雇用形態
派遣社員
施設形態
特別養護老人ホーム
仕事内容
特別養護老人ホームでの看護業務

・入居者様の健康管理、バイタル測定
・服薬管理、服薬指導
・往診対応、病院・医師との連携業務
・機能訓練
・医療処置(インシュリン注射、たん吸引、経管栄養など)
・健康相談
・医療用物品管理、発注
・介護、看護記録
募集資格

勤務地・勤務時間・シフト

勤務地
神奈川県川崎市中原区
アクセス
バス停「上河原」より徒歩8分
「西下橋」より徒歩9分
勤務時間
1) 09:00~17:30 ( 休憩 60 分 )
2) 08:00~16:30 ( 休憩 60 分 )
3) 10:00~18:30 ( 休憩 60 分 )
勤務備考
時間帯相談可能
勤務日数・休日
シフト制
週3日~相談可能
初年度有給休暇
法定通り

給与

給与
時給 2,000円~2,500円
その他手当
時間外手当:時給25%UP
給与詳細
正看護師:2,100円~2,500円
准看護師:2,000円~2,400円
※資格・経験によって決定
昇給(前年度実績)
年1回※評価による

待遇

加入保険
健康 厚生 雇用 労災
退職金制度
あり※規定あり
通勤手当
上限35,000円/月
その他待遇
・年末年始手当
・定期健康診断料無料
・インフルエンザ予防接種費用補助
・資格取得支援制度(受講料全額補助)
・有給休暇制度
・慶弔休暇制度
・産休育休取得実績あり
・週払いシステム(専用カード引出し)
・研修制度
受動喫煙対策
原則屋内禁煙

職場情報

【おすすめポイント】
・1シフトのみも相談可能!
・高時給!
・週3日~相談可能!
・曜日固定相談可能!

【施設概要】
・開設:2003/04/01
・種別:特別養護老人ホーム(入所・ショートステイ)、障がい者通所
・定員
入所・120名
ショートステイ・10名
障がい者通所・60名

【担当者からのメッセージ】
ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします!
就業前の施設見学は求職者様に好評です!
施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです!

まずはお気軽にご連絡ください。

この求人のこだわり条件
日勤のみ・夜勤なし,年間休日110日以上,週3日~,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,退職金あり,資格取得支援,研修制度あり

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勤務地
神奈川県川崎市中原区
アクセス
JR南武線「武蔵中原駅」より徒歩約19分
施設形態
有料老人ホーム
職種
看護職
雇用形態
派遣社員
給与
時給 2,000円~2,300
  • 未経験可
  • 日勤のみ・夜勤なし
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 寮・住宅補助あり
  • 研修制度あり
  • 働くママ・パパ応援
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勤務地
神奈川県川崎市中原区
アクセス
JR南武線 向河原駅から徒歩で8分
中丸子神社前(バス停)より徒歩1分
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デイサービス
職種
看護職
雇用形態
派遣社員
給与
時給 2,000円~2,500
  • 駅チカ
  • 日勤のみ・夜勤なし
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし・少なめ
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 資格取得支援
  • 研修制度あり
  • 働くママ・パパ応援
  • ダブルワーク可
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神奈川県川崎市中原区
アクセス
元住吉駅より徒歩15分
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デイサービス
職種
看護職
雇用形態
派遣社員
給与
時給 2,000円~2,100
  • 週3日~
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 資格取得支援
  • 研修制度あり
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勤務地
神奈川県川崎市中原区
アクセス
武蔵小杉駅・溝の口駅 バス15分
施設形態
障がい者・障がい児支援施設
職種
看護職
雇用形態
派遣社員
給与
時給 2,000円~2,500
  • 日勤のみ・夜勤なし
  • 残業なし・少なめ
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 研修制度あり
  • 働くママ・パパ応援
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勤務地
神奈川県川崎市中原区
アクセス
■東急東横線 『新丸子駅』 西口より徒歩4分
■東急東横線 『武蔵小杉駅』 北口より徒歩5分
■JR南武線 『武蔵小杉駅』 北口より徒歩3分
施設形態
訪問入浴
職種
看護職
雇用形態
派遣社員
給与
時給 2,000円~2,200
  • 駅チカ
  • 交通費支給
  • 働くママ・パパ応援
  • ダブルワーク可
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