兵庫県神戸市垂水区の介護老人保健施設の介護職・ヘルパーの正社員の求人（求人No.280592）
神戸市垂水区/介護老人保健施設/正社員/66歳定年制/無料駐車場あり
求人詳細
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 兵庫県神戸市垂水区
- アクセス
-
・朝霧駅下車 バス50・52番‐南多聞台2丁目下車 徒歩2分
・舞子駅下車 バス52番‐南多聞台2丁目下車 徒歩2分
- 勤務時間
-
1) 07:30～16:30 ( 休憩 60 分 )
2) 08:00～17:00 ( 休憩 60 分 )
3) 10:00～19:00 ( 休憩 60 分 )
4) 16:30～09:30 ( 休憩 120 分 )
- 夜勤回数/月
- 5～6回
- 時間外・残業
- あり：月平均3時間程度
- 勤務日数・休日
- シフト制
- 年間休日
- 110日
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 月給 196,000円～266,000円
- 基本給
- 161,000円〜201,000円
- 固定手当
- 処遇改善手当：25,000円〜35,000円
職務手当：10,000円〜30,000円
- その他手当
- 精皆勤手当：5,000円/月
夜勤手当：8,000円/回
- 賞与（前年度実績）
- 年2回（2ヶ月分）
- 昇給（前年度実績）
- 年1回（1月あたり500円〜1,000円）
- 給与締日・支払日
（支払い方法） - 月末締め・翌月31日払い （銀行振込）
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり：勤続年数3年以上
- 通勤手当
- 上限50,000円／月
- 定年
- あり：66歳
- 再雇用制度
- あり：70歳まで
- 休業実績
- 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
- 雇用期間の定め
- 期間の定めなし
- 試用期間
- 試用期間あり：3ヶ月
試用期間中の労働条件・賃金変更あり：処遇改善手当（特定含む）の支給なし
- 受動喫煙対策
- 屋外に喫煙場所あり
職場情報
【施設情報】
〇介護老人保健施設
〇開所日：平成20年
〇入所定員：100名（ユニット個室40室）、通所定員１日50名
神戸市垂水区内のユニット・従来型の複合型老健施設です。
在宅復帰に力を入れており、リハビリに関する技術もスキルアップにつながり働きながら専門知識をしっかり習得できます。
職員層も男性、女性ともに活躍しておりチームワークが良い職場です。
職員向けの無料駐車場も完備しておりますので、マイカー通勤者の方も多くいらっしゃいます。
ぜひお気軽にお問い合わせください。
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,研修制度あり,働くママ・パパ応援
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