京都府京都市伏見区のグループホームのケアマネジャーの正社員の求人（求人No.263782）

職種

ケアマネジャー

雇用形態

正社員

施設形態

グループホーム

仕事内容

グループホームでの計画作成担当者業務

・入所面談
・アセスメント
・計画書の作成
・サービス担当者会議の開催
・モニタリング
・カンファレンス
・介護保険手続き申請
・サービス担当者会議運営
・ご家族との連絡調整、相談業務
・その他介護業務など

募集資格

• ケアマネジャー（介護支援専門員）

勤務地

京都府京都市伏見区

アクセス

京都市営地下鉄東西線「小野」駅より徒歩10分

勤務時間

1) 07:00～16:00 ( 休憩 60 分 )
2) 09:00～18:00 ( 休憩 60 分 )
3) 10:30～19:30 ( 休憩 60 分 )
4) 17:00～10:00 ( 休憩 120 分 )

勤務備考

1ヵ月単位の変形労働時間制
（暦日30日＝171時間、31日＝177時間）

勤務日数・休日

シフト制。夏季・冬期休暇。

年間休日

111日

初年度有給休暇

法定通り

給与

月給 255,000円～255,000円

基本給

基本給　175,000円

固定手当

・地域手当　10,000円
・資格手当　20,000円

その他手当

・夜勤手当：5,000円
・勤続加算手当　3年以上2,000円/月
・時間外特別調整手当　50,000円

給与詳細

＊時間外特別調整手当は、時間外労働の有無
に関わらず30時間分の固定残業代として支給
超過分は別途支給。

賞与（前年度実績）

平均37万円/年（処遇改善還元含む）

昇給（前年度実績）

年１回

給与締日・支払日
（支払い方法）

月末締め・翌月15日支払い （銀行振込）

加入保険

健康　厚生　雇用　労災

退職金制度

あり：勤続１年以上

通勤手当

上限50,000円／月

定年

なし

再雇用制度

なし

休業実績

育児休業取得実績あり　介護休業取得実績あり　看護休暇取得実績あり　

試用期間

試用期間あり：３ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし

その他待遇

・持株会制度
・制服貸与
・結婚祝い金、出産祝い金
・一芸認定制度（5,000円/年）
・組合制度（3,000円を給与天引き）
（慶弔見舞金・映画館などの割引券など

受動喫煙対策

原則屋内禁煙

この求人のこだわり条件

駅チカ,車通勤OK,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,資格取得支援,研修制度あり,大手法人,オープニング