北海道登別市の病院・医療機関の看護助手の正社員の求人(求人No.251387)
【無資格・未経験者歓迎】入社1年間夜勤なし!ボーナス年2回(4.40ヶ月)!扶養手当・退職金制度完備
求人詳細
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 北海道登別市
- アクセス
- 道南バス「三愛病院登別伊達時代村前」停より徒歩3分/JR「登別」駅より車で8分 ※マイカー通勤可
- 勤務時間
-
1) 08:30~17:00 ( 休憩 60 分 )
2) 08:30~12:00 ( 休憩 0 分 )
3) 16:00~08:30 ( 休憩 120 分 )
- 勤務備考
- (2)土曜日(隔週)
(3)夜勤
*急患搬送時等で残業をお願いすることがあります。
- 夜勤回数/月
- 4~5回
- 時間外・残業
- なし
- 勤務日数・休日
- シフト制:勤務表 4週6休
- 年間休日
- 97日
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 月給 171,400円~171,400円
- 基本給
- 113,200円〜
- 固定手当
- 職能手当 28,200円
処遇改善手当 30,000円
- その他手当
- 夜勤手当 6,500円/回(月4回~5回)
扶養手当
配偶者 16,000円
子供(第1・2子)4,500円
(第3子以降)1,000円
- 給与詳細
- ※経験を考慮の上、面接後に決定
- 賞与(前年度実績)
- 年2回(4.40ヶ月分)
- 昇給(前年度実績)
- 1月あたり(1.00%〜2.00%)
- 給与締日・支払日
(支払い方法) - 月末締め・当月25日支払い
- 収入例
- *月平均賃金:202,500円~209,000円
(夜勤手当4回~5回を含めた場合)
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- あり:勤続3年以上
- 通勤手当
- 上限20,000円/月
- 定年
- あり:60歳
- 再雇用制度
- あり:65歳まで
- 社宅
- あり:単身用
- 託児所
- あり:くるみ保育園(敷地内)生後6ヶ月~就学前
- 休業実績
- 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり
- 雇用期間の定め
- 期間の定めなし
- 試用期間
- 試用期間あり:3ヶ月
試用期間中の労働条件・賃金変更なし
- その他待遇
- *転勤:あり
*転勤範囲:法人内での異動が有り得る(当院の定める就業場所)
*保育所完備:10,000円~12,000円/月
*賞与について、初年度は採用月により算定されます
*福利厚生施設:
・職員専用温泉浴場
・専用野球場
・各種クラブ活動
・アルファリゾートトマム ザ・タワー
・登別市民プール(法人会員)
・スポーツジム優待券
・エスコンフィールド北海道シーズンシート
*面接は一次面接と二次面接の2回あります。
*UIJターン歓迎:入居可能な単身用アパート・女子寮があります。
*無料駐車場あり。
- 受動喫煙対策
-
原則屋内禁煙
敷地内禁煙
職場情報
【事業内容】
医療業(精神科・老年精神科・心療内科・内科・老年内科・消化器内科・循環器内科・皮膚科・リハビリテーション科・泌尿器科・眼科・歯科口腔外科・歯科)老人保健施設、精神障害者社会復帰施設
【会社の特長】
昭和40年11月開院以来、地域社会の福祉・医療に貢献し地域の基幹病院として、常に病める人が安心して療養できる医療技術機械の近代化と看護の向上を目指して努力をしています。
- 就業先採用担当者の
おすすめポイント - ~治療から地域支援まで チーム医療によるトータルケアを~
三愛病院をはじめとする特定医療法人社団千寿会では、関連施設も含め、医療・保健・福祉のトータルケアに取り組んでいます。
医師・看護師による治療はもちろんのこと、各種リハビリテーションや相談支援など、地域で暮らすすべての方々に必要とされるチーム医療の実現に向けて誠心誠意取り組んでいます。
積極的な院内外研修の実施はもちろんのこと、専門職によるキャリアアップサポートや、保育所をはじめとする福利厚生の充実などにより、安心して働ける環境整備にも努めております。
そして何よりも、職員が患者様・利用者様と一緒に笑顔でやりがいを感じられる、明るい職場の雰囲気づくりを大切にする気風を守っています。
- この求人のこだわり条件
- 車通勤OK,無資格可,未経験可,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,託児所完備,寮・住宅補助あり,働くママ・パパ応援
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