北海道小樽市の病院・医療機関のリハビリ専門職の正社員の求人（求人No.248550）

職種

リハビリ専門職

雇用形態

正社員

施設形態

病院・医療機関

仕事内容

作業療法士業務全般


＊部署内での異動の可能性あり

募集資格

• 作業療法士

経験

不問

勤務地

北海道小樽市

アクセス

JRバス「御膳水」停より徒歩1分／JR「ほしみ」駅より徒歩23分　※JR手稲駅,JR小樽駅,地下鉄東西線宮の沢駅より送迎バス完備　※マイカー通勤可

勤務時間

1) 08:45～17:15 ( 休憩 60 分 )
2) 08:45～12:15 ( 休憩 0 分 )
3) 08:45～12:30 ( 休憩 0 分 )

時間外・残業

あり：月平均5時間程度

勤務日数・休日

土曜日，その他休み
シフト制
4週8休+祝日等の日数分
回復期リハビリ病棟配属は365日リハビリのためシフト制
（配属部署によって体制が異なる）

年間休日

116日

初年度有給休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

給与

月給 200,000円～236,000円

基本給

190,000円～226,000円

固定手当

研究手当 10,000円

その他手当

扶養手当（規定により支給）～17,000円
配偶者 8,000円
第1子 5,000円
第2子 3,000円
第3子 1,000円

住宅手当（規定により支給）～15,000円
自家保有 6,000円
借家上限 15,000円

日勤手当（土・日・祝日）
土曜午後・日曜祝日半日 1回1,000円
日曜・祝日 1回2,000円

燃料手当（年1回）30,000円～120,000円

リーダー手当 3,000円～

給与詳細

※経験を考慮の上、面接後に決定

賞与（前年度実績）

年2回（4.30ヶ月分）

昇給（前年度実績）

1月あたり（1,700円〜10,000円）

給与締日・支払日
（支払い方法）

10日締め・当月25日支払い

加入保険

健康　厚生　雇用　労災　財形

退職金制度

あり：勤続3年以上

通勤手当

上限20,900円／月

定年

あり：60歳

再雇用制度

あり：65歳まで

託児所

あり：24時間保育あり学童保育あり（小学校3年生まで）

休業実績

育児休業取得実績あり　介護休業取得実績あり　看護休暇取得実績あり　

雇用期間の定め

期間の定めなし

試用期間

試用期間あり：6ヶ月
試用期間中の労働条件・賃金変更なし

その他待遇

＊就業地に駐車可能（無料）

＊通勤手当　当病院を起点に片道2km以上で支給
送迎バス乗り場まで一般交通機関利用の場合、片道2km以上で通勤1ヶ月の定期代支給

＊送迎バスがあります
1小樽方面：国道5号線停留所25ケ所
2札幌方面：地下鉄宮の沢駅、JR手稲駅他停留所15ケ所

受動喫煙対策

原則屋内禁煙
屋外に喫煙場所設置

就業先採用担当者の
おすすめポイント

【病床数】
170床
（一般病棟・回復期リハビリ病棟・障者者病棟・医療療養病棟）

【リハビリ部の理念】
「一人一人が生きがいを持った生活を実現するために、それぞれの思いを尊重したリハビリテーションの提供で地域社会の活性化に貢献する」

【特徴】
後志のリハビリテーション病院として50年、地域社会の活性化に貢献するという使命を持ち、脳血管障害、神経難病、小児発達障害等幅広い診療と,回復期から退院後の在宅支援まで一貫したリハビリテーション医療に取り組んでいます。
「生活行為/作業」に焦点を当て、高次脳機能障害の治療や自動車運転再開の評価に積極的に関わり、”「リハビリ」で『できたらいいな』を叶えます」”をモットーに、「その人らしい生活」をめざす治療を行っています。

この求人のこだわり条件

車通勤OK,未経験可,日勤のみ・夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,退職金あり,託児所完備,寮・住宅補助あり,研修制度あり,働くママ・パパ応援