北海道余市郡仁木町の特別養護老人ホームの介護職・ヘルパーの契約社員の求人（求人No.239137）

職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

契約社員

施設形態

特別養護老人ホーム

仕事内容

◎施設利用者さんに対する介護業務全般
・身体介護、食事介助
・洗濯、清掃　等

○夜勤あり／月4～5回程度、介護職員2名、夜警員1名で対応。
・夜勤は試用期間終了後、業務に慣れてから行う予定です。
・夜勤は単独業務となり、日勤から継続することはありません。

○業務報告作成時にパソコンを使用します。
（文章入力が中心です）

《施設利用者：53名》

募集資格

• 無資格
• 介護初任者研修
• 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）
• 介護福祉士実務者研修（ホームヘルパー1級）
• 実務者研修
• 介護福祉士

経験

未経験者歓迎

必要なPCスキル
文字入力できれば尚可。
パソコン操作が苦手な方には教えます。

勤務地

北海道余市郡仁木町

アクセス

ニセコバス「仁木郵便局」停より徒歩10分　※マイカー通勤可

勤務時間

1) 07:30～16:30 ( 休憩 60 分 )
2) 08:00～17:00 ( 休憩 60 分 )
3) 09:00～18:00 ( 休憩 60 分 )
4) 09:30～18:30 ( 休憩 60 分 )
5) 17:00～09:15 ( 休憩 60 分 )

勤務備考

（5）17：00～9：15（夜勤）
※就業時間は（1）～（5）のシフト制です。

夜勤回数/月

4～5回程度

時間外・残業

あり：月平均2時間程度

勤務日数・休日

4週8休のシフト制

年間休日

105日

初年度有給休暇

法定通り

給与

月給 213,700円～331,400円

基本給

173,700円〜285,400円
※賃金は基本額です。経験・能力等考慮します。

固定手当

特定処遇改善手当 9,000円
ベースアップ手当 7,000円

その他手当

夜勤手当 1回6,000円
処遇改善加算
燃料手当

給与詳細

※給与には夜勤手当4～5回分含む
※経験を考慮の上、面接後に決定

賞与（前年度実績）

年2回（2.00ヶ月分）

昇給（前年度実績）

1月あたり（700円〜3,200円）

給与締日・支払日
（支払い方法）

15日締め・当月25日支払い

加入保険

健康　厚生　雇用　労災

退職金制度

なし・退職金共済：加入

通勤手当

上限24,400円／月

定年

なし

再雇用制度

なし

雇用期間の定め

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性あり（原則更新）

試用期間

試用期間あり：3ヶ月程度
試用期間中の労働条件・賃金変更あり
時給制：時給960円

その他待遇

○転勤：あり
○転勤範囲：併設グループホーム

○マイカー通勤の場合：無料駐車場あり
○雇用期間は1年ごとの更新制です。（原則更新）
○介護福祉士資格取得した方は正職員登用の途あり。
（正職員登用実績あり：過去3年間で2名登用）
○賞与は6月と12月に支給します。
○処遇改善加算による手当は一時金として賞与に含んでいます。
○勤務時間は毎年若干変更します。
○詳細は面接時にご説明します。

受動喫煙対策

原則屋内禁煙
屋外に喫煙場所設置

この求人のこだわり条件

車通勤OK,無資格可,未経験可,残業なし・少なめ,社会保険完備,交通費支給,賞与あり,研修制度あり,働くママ・パパ応援