大阪府大阪市福島区の有料老人ホームの看護職のパートの求人(求人No.237972)
大阪市福島区/有料老人ホーム/パート/週3日~可/夜勤なし・オンコールなし!
求人詳細
- 職種
- 看護職
- 雇用形態
- パート
- 施設形態
- 有料老人ホーム
- 仕事内容
-
健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応)
健康管理全般(常態変化の把握・予防的アプロ-チ・予防接種・定期健康診断管理 等)
薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等)
主治医の指示に基づく在宅医療処置
緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応)
生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携
ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア)
上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等
入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて)
介護スタッフとの情報交換(協力、支援)
安全管理(感染対策、事故予防と対策)
- 経験
- 正看護師(臨床経験3年以上)
准看護師(臨床経験5年以上)
勤務地・勤務時間・シフト
- 勤務地
- 大阪府大阪市福島区
- アクセス
- 阪神本線「野田駅」より徒歩5分
- 勤務時間
-
1) 08:00~17:00 ( 休憩 60 分 )
2) 09:00~18:00 ( 休憩 60 分 )
- 勤務備考
- ※上記はシフトの一例です。時間は前後することがございます。
※夜勤なし・オンコールなし
- 勤務日数・休日
- 週3日~4日でOK(実動8時間・シフト制)
※木曜勤務可能な方、土日も勤務できる方歓迎
- 初年度有給休暇
- 法定通り
給与
- 給与
- 時給 1,795円~1,795円
- 固定手当
- 介護支援専門員(ケアマネ)資格手当:30円/時
- 給与詳細
- ※定期昇給による基本時給アップあり
- 賞与(前年度実績)
- なし
- 昇給(前年度実績)
- あり
待遇
- 加入保険
- 健康 厚生 雇用 労災
- 退職金制度
- なし
- 通勤手当
- 規定内支給
- 定年
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 試用期間
- 試用期間あり:1ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし
- その他待遇
- 各種手当(残業手当・資格手当・年末年始手当)
雇用保険・社会保険(加入条件を満たす方)
ベネッセグループ共済会(医療費補助・保養所等あり/週30時時間~)
産前産後休暇・育児支援制度(保育園手当・休職制度)・介護休職制度
「進研ゼミ」3割引制度
各種研修制度あり
正社員登用制度
昇給あり(64歳まで)
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
職場情報
有料老人ホームの看護職・パート求人です。
【おすすめポイント】
■夜勤なし!オンコールもなし!日勤のみの求人です。
■20代~60代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。
■主婦(夫)の方、大歓迎!
■施設未経験でも安心して働ける入社時研修、スキルアップを目指せる専門領域プログラムなどレベルに合わせて学べる環境が整っています。
■ブランクがある方も歓迎です!
【施設概要】
開設:2012年10月
定員:60名/60室(全室個室)
【施設の特長】
全国300以上の介護付き有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、保育園を運営しているグループの企業です。大手企業ならではの充実した福利厚生、教育体制、賃金体系が整っています。
ホームには6種類のブランドがあり、有料老人ホームの居室数では国内最多を誇ります。
- この求人のこだわり条件
- 駅チカ,経験必須,日勤のみ・夜勤なし,週3日~,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,働くママ・パパ応援,大手法人
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