仕事内容: 有料老人ホームでの介護業務

・身体介助（移乗介助、食事介助）
・入浴介助（個浴、機械浴）
・排せつ介助
（トイレ誘導、オムツ交換）
・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア
・服薬支援
・外出付き添い、買い物代行
・レクリエーション企画、実施
・生活環境整備
（居室清掃・リネン交換）
・介護記録

募集資格

上記いずれか必須

経験: 未経験OK

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勤務地・勤務時間・シフト

勤務地: 静岡県沼津市

アクセス: 東海道本線「原駅」から徒歩20分

勤務時間: 1) 07:00～16:00 ( 休憩 60 分 )
2) 10:00～19:00 ( 休憩 60 分 )
3) 17:00～09:00 ( 休憩 120 分 )

勤務備考: ※日勤帯は7時～19時のうち、実働８時間シフト
※夜勤は17時～９時のうち、実働14時間シフト

夜勤回数/月: 月平均4回程度

時間外・残業: なし

勤務日数・休日: シフトによる月10日休制。誕生日休暇あり。

年間休日: 120日

初年度有給休暇: 法定通り

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給与

給与: 月給 197,000円～197,000円

基本給: 150,000円～

固定手当: ・資格手当 5,000円
・処遇改善手当 10,000円

その他手当: ・部門管理手当 10,000円～30,000円
・特別手当 10,000円
・住宅手当上限25,000円
・扶養手当 5,000円/人
・夜勤手当 8,000円/回
・会議/研修手当 2,000円～3,000円/回

給与詳細: （夜勤手当4回分含む）

※経験・能力を考慮の上、面接後に決定

賞与（前年度実績）: 年2回計2.86ヶ月分

昇給（前年度実績）: 年1回

給与締日・支払日 （支払い方法）: 月末締め・26日締め

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待遇

加入保険: 健康　厚生　雇用　労災

退職金制度: あり：勤続3年以上

通勤手当: 上限18,000円/月

定年: あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度: あり（上限年齢上限65歳まで）

福利厚生（福利施設）: 制服貸与

休業実績: 育児休業取得実績あり　介護休業取得実績あり

雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし

試用期間: 試用期間あり：6ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし

その他待遇: 車通勤可：無料駐車場あり
職務給制度あり
復職制度あり
資格取得支援制度あり
社員紹介制度あり
転勤の可能性あり：グループ施設

受動喫煙対策: 原則屋内禁煙

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職場情報

【おすすめポイント】
・自然豊かな環境にあるホーム
・資格取得制度や研修制度も整っており、スキルアップが可能
・職員さん一人ひとりを大切にし、長く安心して働ける制度を作っています
・誕生日休暇あり
・様々な福利厚生あり

【施設概要】
種別：介護付有料老人ホーム
開設：2008年５月
定員：41室

お客様を第一に考え、工夫・改善し、よりよい施設にしようとスタッフ一人一人が日々努力しています。
研修や会議等充実しているので、スタッフのスキルアップと同時に、ご利用者様の信頼にもつながっています。
まずは是非お問い合わせください。