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ツクイ明大前の介護職・ヘルパーの正社員の求人(求人No.177961)

NEW

経験不問/研修制度充実/お休み調整可/年間休日116日。訪問介護/ホームヘルパー求人

法人名
株式会社ツクイ
事業所名
ツクイ明大前
施設形態
訪問介護
給与
月給 220,000円~276,600
勤務地
東京都世田谷区松原1-39-17レインボ-松原1階
更新日:2024/11/20
求人No.177961
更新日:2024/11/20
求人No.177961

求人詳細

職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
正社員
施設形態
訪問介護
仕事内容
【訪問介護のホームヘルパー】主なお仕事:排泄、食事、入浴などの身体介護/掃除や買い物などの生活援助/アプリを使用した記録※ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における手助けをするお仕事です。
募集資格
経験
介護経験ある方優遇

勤務地・勤務時間・シフト

勤務地
東京都世田谷区松原1-39-17レインボ-松原1階
アクセス
京王線「明大前」駅より徒歩3分
勤務時間
1) 08:30~17:30 ( 休憩 60 分 )
勤務備考
他、6:00~22:00の間の8時間勤務あり
勤務日数・休日
週休2日制
リフレッシュ休暇(1日/月)
年間休日116日以上
有給休暇初年度10日
こども休暇(未就学児1名につき5日付与)
初年度有給休暇
法定通り

給与

給与
月給 220,000円~276,600円
その他手当
※ICT手当:2,000円/月
※時間外勤務手当あり
賞与(前年度実績)
年2回 昨年度実績:~50万円 ※評価による。
昇給(前年度実績)
年1回 ※評価による。
給与締日・支払日
(支払い方法)
月末締め・翌月20日支払い (銀行振込)

待遇

加入保険
健康 厚生 雇用 労災
退職金制度
あり:勤続3年以上
通勤手当
上限50,000円/月
定年
あり:65歳
再雇用制度
あり:パートでの雇用
休業実績
育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 
雇用期間の定め
期間の定めなし
試用期間
3ヶ月~4ヶ月
◆従事すべき業務の変更の範囲
キャリアアップによる当社業務全般
◆勤務場所の変更の範囲
通勤距離、本人希望考慮
その他待遇
・社会保険完備(パートは勤務条件による)
・定期健康診断
・時間外勤務手当
・資格手当
・独自福利厚生サービス(慶弔見舞、ライフサポート等)
・交通費支給(実費5万円まで)
・キャリアパス制度
・産後パパ育休制度
・産前産後休業、育児休業、介護休業、年次有給休暇
・特別手当
・公的資格取得・自己啓発支援制度
・母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円)
・副業・Wワーク可(社内規定有)
受動喫煙対策
原則屋内禁煙

職場情報

デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。

<研修制度・自己啓発>
・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール

<キャリアパス制度>
経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。

<2023年認定「くるみん」取得>
「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。

その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

この求人のこだわり条件
駅チカ,社会保険完備,交通費支給,資格取得支援

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給与
月給 236,500円~366,000
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